Outdoor-Trainings
Unsere Arbeitsweise
Unsere Outdoor-Trainings beruhen auf den Prinzipien des ganzheitlichen Lernens mit Kopf, Herz und Hand.
Zuverlässige und nachhaltige Methoden im Training und die Konzentration auf reale Arbeitswelten in der Planung machen unsere Outdoor-Trainings zu einem immer aktuelleren Instrument für effektive Teamentwicklung und Teamführung.
Wir sind überzeugt davon, dass unsere herausfordernden Arbeitsmethoden die Offenheit in Gruppen herstellt, die nötig ist, um ernsthaft an teaminternen Prozessen und Führungsthemen arbeiten zu können.
- In unseren Trainings findet das Lernzonenmodell von Nadler & Luckner Anwendung. Unsere Trainingsmethoden ermutigen Teams und Individuen, aus der Komfortzone heraus zu treten, um neue Erfahrungen zu machen.
Raus aus dem Alltag - rein in die Lernzone!
Unsere Trainings verbinden herausfordernde Outdoor-Aktionen und intensive Gruppenerlebnisse mit professionellen Reflexions- und Inputrunden, angeleitet durch erfahrene Trainer und Coaches. So gelingt der Schritt aus dem Alltag und es entsteht eine spürbare Offenheit - willkommen in Ihrer Lernzone!
"Nur zu sehen ist nicht gut genug.
Die eigene Handlung ist besser als nur zu reden.
Baue sowohl auf Erfahrung, Reflexion und neue Handlung."
Worte einer Samin aus Norwegisch Lappland
